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■ 18年以上中大型企業中高層管理、培訓管理等經歷
■ 英國IPMA國際專業培訓師 / ACI國際職業培訓師
■ ICF國際教練聯合會 ACC認證教練 / 準PCC專業教練
■ POA組織行動力 全國首期認證講師
■ 中國服務設計人才資質
■ 客戶服務國際標準最高SSE認證
■ 行動學習引導師、國家生涯規劃師
■ 《教練式高爾夫——向下管理》認證講師
■ DISC性格與行為風格 認證講師/測評顧問
■ 2018年全國百強講師、2022年全國優秀講師
■ 交大安泰、同濟大學、上海財經大學、上海理工大學等高校特聘講師
擅長領域：管理技能、領導力、客戶服務、客戶體驗、高效團隊建設、行動學習、職業素養
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原三一集團 事業部總經理助理
原富銳集團 HRD
原海鶿科技 HRVP
原歐西集團 項目總監
中國管理科學院 優秀導師
國家二級人力資源管理師
廣東省人力資源研究會 優秀培訓師
順豐大學 特聘講師
樊登讀書線下領讀老師團 特聘教練
百越教育 特聘講師
廣西中小企業公共服務平臺 特聘講師
廣州市海珠區人社局創業指導中心 特聘講師
第三屆“微吼杯”直播培訓大賽 特聘導師
極地創業中心（全國行業前十） 特聘創業導師
陜西延安高新區科技企業孵化基地創業導師
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黃俐
高級形象顧問
高級化妝師
禮儀指導師
銀行千百佳網點員工形象輔導專員
招商證券全國盛典總造型師
深圳寶安區政府特邀形象講師
十年形象禮儀美育經驗
從業經驗與實戰背景：
黃老師畢業于專業美術學院，曾在北京西蔓色彩研究中心學習色彩搭配及個人形象管理專業理論體系，并在2010年及2012年分別進修專業化妝技術與服裝設計等相關形象領域專業技能，并取得相關職業資質證書。同時取得CVCC禮儀指導師專業證書，具備10年個人形象輔導經驗及6年禮儀形象培訓教育經驗。曾為寶安區政府、招商銀行、華潤銀行、博時基金等多家政府銀行機構進行職業形象培訓輔導。具有豐富教學經驗，扎實的教育專業理論基礎和豐富的教學經驗。
曾輔導企業與培訓客戶：
深圳寶安區政府、深圳水務集團、東莞南城區政府、中國工商銀行、招商銀行、浦發銀行、華潤銀行、京基集團、平安保險、博時基金、深圳邁瑞醫療、中國聯通等。
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1970年人
網絡營銷推廣實戰專家
深圳聯合智勝網絡技術總經理
中國建筑材料流通協會特聘金牌講師
廣東中益產研院合伙人
廣東文商研究院聯合創始人
中山大學MBA
廣東工商職業技術大學客座教授
網絡營銷師/高級營銷師
高級企業培訓師/美國AACTP顧問師
擅長領域：制造業、農業、服務業等多領域的網絡營銷推廣策劃。
擅長項目：網絡營銷推廣團隊建設、網絡品牌策劃推廣、網站建設優化排名、各平臺關鍵詞霸屏、新媒體及短視頻營銷等。
李璽忠老師是網絡營銷推廣策劃行業的實戰派專家，網絡推廣排名實戰實訓14年，公開授課達千余場，無PPT上課，可現場即時根據學員需要制定教材，在理論培訓及實訓操作現場教學上經驗豐富，專業的實戰技術技巧和幽默風趣的授課風格，深得學員及企業領導們認可與贊賞。
致力于推廣傳播企業品牌、產品、新科技及企業文化理念等；同時助力企業快速通過網絡獲得業務商機。
課綱：
基礎班及試聽課綱：（45分--90分）
1.網絡推廣基礎實用術語有哪些？
2.排名在百度、搜狗、公眾號、電商平臺、阿里誠信通、短視頻的排名規律及規則
3.必須掌握的排名的要素有哪些？
4.分析互聯網流量，怎樣構建推廣矩陣及循環結構？
5.常用實用的推廣工具軟件解析
6.企業網絡推廣需要具備哪些條件？
高級班及實操班課綱（2天1晚----3天2晚）
1.分析網絡推廣營銷經常用到的專業術語
2.關鍵詞挖掘及拓展的24種方法
3.推廣標題制作
4.文案編寫要點
5.排名（百度、搜狗、公眾號、電商平臺、阿里誠信通、短視頻）規律及需求
6.解析抖音、快手、B站、小紅書等新媒體運營規則及技巧
7.微信公眾號管理及運營要點
8.微信的管理及運營的要點
9.鏈接構建方法
10.推廣工具使用及技術要點
11.網站后臺管理及優化
12.推廣中需要注意的規則
13.分析解析互聯網流量及矩陣設計
14.根據現場需要制定其他內容教材
講師所在地：
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擅長領域：戰略綜合
所屬行業：商業服務 專業服務/咨詢（財會/法律/人力資源等）
講師課程：《如何改變命運講座》、《傳統八字命理學教程講座》、《房地產風水講座》、《健康風水講座》、《財富風水講座》、《面相與人生講座》、《姓名與人生講座》、《民俗擇日秘訣講座》、《楊公風水教學講座》、《玄空風水教學講座》、《八宅風水教學講座》、《金鎖玉關風水教學講座》等。
資歷背景：羅李華，男，藝術家，易道書法家，易學文化傳承師，心理咨詢師，當代著名易學家、二零零四年畢業于南京大學，現為閭山派靈通法壇法師，中國國學文化傳承委員會委員，釋玄齋第七代傳人，釋玄齋集團有限公司董事長，中國易經研究會副秘書長，華夏易道文化研究院院長，當代易學名人協會會長，鷹潭市龍虎山道家養生文化促進會常務副會長，中國管理學科研究院商學院客座教授，中國易經名人協會名人，中國百強講師【風水講師】，中國易經研究學會易學專家，中國易學專家聯盟會易學專家，中華名家數據庫易學專家、華夏名人數據庫易學專家、現代名家書畫網書法家，中國易經文化協會顧問，民間通書歷法推算專家、各大主流媒體易學專欄作家。在各大媒體發表論文數千余篇，全國弟子數千人。先后被世界500強企業及多家上市企業、央企、國企等聘為風水顧問。
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擅長領域：商業模式
所屬行業：文體教育|工藝美術 教育/培訓/院校
講師課程：《招商頂層設計》《收錢絕學》《招商絕學》《融資絕學》
資歷背景：新商業模式頂層戰略專家
廣州招商哥營銷策劃有限公司董事長
中央電視臺《奮斗》欄目特邀導師
近100家大中型企業招商戰略的總顧問
著有暢銷書《小而美：新零售爆品法則》
著有暢銷書《抖音營銷138招》
著有暢銷書《抖音引流99招》
部分服務客戶：
南方航空、方太集團、榮安集團、太平鳥集團、貓人優比愛、優女郎內衣、原色美衛生巾、虞美記旗袍、芬騰服飾、夢娜襪業、歐芙蘭日化、巴蒂米瀾服飾、銀河證券、飛浪科技、多樂士油漆、北京?；?、中國郵政、香港紅妝集團、廣州大方永嘉、廣州芭妍、華新集團、上海炫彩、華北制藥、美膚寶、頤妍堂、米緹朵、微瀾集團、廣藥白云山、馬應龍藥業、森巴夫、南京同仁堂、沁人緣、小鯨洗、歐萊雅、骨仁堂、北京同仁堂等。
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講師課程：、《戰略人力資源開發與管理管理》
2、《現代企業績效管理體系的構建與實施》
3、《非人力資源的人力資資源管理》
4、《目標管理與績效考核》
4、《從企業戰略到年度計劃制定》
6、《企業薪酬與激勵體系建設》《集團化管控》
7、《如何編制職位說明書》
8、《企業招聘與面試實戰技能訓練》
9、《企業團隊建設與管理—如何打造高績效團隊》
10、《企業發展階段與管理變革》
11、《職業經理人管理技能修煉（MTP課程體系）》
12、《集團化管控理論與實踐》
13、《非上市公司股權激勵實施實務》
14、《企業商學院建設與運營》
15、《如何把企業商學院打造成戰略落地的“核武器”》
資歷背景：。在王毅老師二十多年的職業生涯中，有十多年國內知名企業高管經歷，有十五年企業管理咨詢經理，期間擔任擔任多家上市獨立董事或企業管理顧問，輔導企業戰略規劃、人力資源管理體系建設、組織能力提升、核心團隊管理能力提升，以及企業商學院建設等相關服務。
作為國內某知名的咨詢機構的創業者之一
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擅長領域：經營計劃
所屬行業：商業服務 專業服務/咨詢（財會/法律/人力資源等）
講師課程：《阿米巴經營模式的中國化》
一、企業經營管理體系整體概述；
二、四大通用經營管理體系介紹；
三、組織管理體系（人力資源管理）綱要；
四、組織管理體系詳細解讀：
1、戰略目標規劃與分解；
2、組織架構分類與設計、組織變革的發展趨勢；
3、崗位工作分析表實操要點與表單設計；
4、七大類績效考核方法與具體實施要點；
5、薪酬激勵種類與實施要點；
6、晉升實施方法、晉升通道與表單設計；
7、培訓體系設計要點；
8、招聘方法實際運用與留人要點。
五、阿米巴經營模式綱要；
六、阿米巴經營模式詳細解讀：
1、阿米巴經營模式的歷史背景與創始人介紹；
2、阿米巴經營在中國遇到的尷尬；
3、阿米巴經營在中國的演變，如何中國化？
4、阿米巴經營哲學（文化體系）解讀；
5、阿米巴組織的設計要點、如何進行阿米巴的組織變革？
6、內部市場化的具體實施與技術：內部交易規則、定價方法、成本分攤、經營報表、目標預算，等；
7、阿米巴激勵方法：三三制薪酬、9D股權、合伙制設計，等；
8、阿米巴經營方案的具體實施與落地要點。
資歷背景：黃志新簡介：
黃志新，畢業于中國人民解放軍海軍廣州艦艇學院，在部隊服役11年，于2009年選擇復員創業。先后在代理、工程、餐飲等行業創業，于2011年底加入教育培訓行業工作。目前在上海柏明頓文化傳播有限公司擔任總經理一職，并兼任柏明頓阿米巴商學院理事一職。
在工作中，黃志新先后學習了人力資源體系、財務管理、營銷流程與策劃、戰略管理等管理機制，但其認為傳統的管理模式受到越來越大的挑戰，集權管控式的管理機制已經越來越不適應當下的市場發展。
于是，黃志新開始研究管理模式的未來發展趨勢，發現平臺式小集體的經營模式受到廣大企業的歡迎，并能夠最大程度地激發員工的工作積極性與主人翁心理，這種模式稱之為“阿米巴經營模式”。
同時，由于阿米巴來源于日本，在中國市場上也存在一定的不適應性。黃志新根據自己的工作經驗，結合中國企業實踐，將阿米巴經營模式與人力資源管理進行了有效結合，真正幫助阿米巴經營模式在中國企業落地結果。
目前，黃志新已經輔導過100多家企業，分別包括內訓、顧問、輔導以及咨詢等方式來幫助客戶建立一套適合自己的經營管理體系。
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擅長領域：集團管控
所屬行業：生產|加工|制造 大型設備/機電設備/重工業
講師課程：經營哲學、阿米巴經營體系、經營會計體系、量化分權、年度經營計劃、市場策略、二元激勵
資歷背景：阿米巴經營（中國）研究院常務副院長 廣州仕璞企業管理咨詢有限公司首席咨詢師
廣州縱天榷企業管理有限公司董事長 英國曼徹斯特大學公派留學生（MBA）
國際注冊管理協會CMC注冊咨詢師 【阿米巴經營領先之道】一書著作者
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擅長領域：股權激勵
所屬行業：商業服務 專業服務/咨詢（財會/法律/人力資源等）
講師課程：1.《企業家財富增值的法律智慧》
2.《企業家財富增值的股權智慧》
3.《財富管理及財富傳承中的法律智慧》
4.《企業家財富增值的合同智慧》
資歷背景：李大發老師 法律風控、股權、財富傳承專家
山東正唐律師事務所 副主任
《律師金話筒》創始人及首席講師
山東省司法廳律師講師團專家講師
2012青年培訓師大賽全國第7名
2013我是好講師大賽全國第9名
事前諸葛股權律師(全國)聯盟 發起人
北京事前諸葛企業管理咨詢有限公司 CEO
職業歷程：
李大發老師1992年考取律師資格，現執業于山東正唐律師事務所。
李大發律師在做律師的同時也從事法律相關的培訓。給國家電網、中煙集團、濟南機場等國企，及眾多民企、部隊、社區、機關等800多場的培訓經驗。擅長講企業家、社會公眾聽得懂、喜歡聽的“法律語言”。課程通俗易懂，感染力強。
在2012年、2013年全國培訓師大賽中，李大發律師分別獲得全國第七名和全國第九名，并且均是律師中的第一名。
法律講座、法律培訓枯燥，是目前普遍存在的問題。李大發律師經過大量的學習和實踐，突破了這一瓶頸。
社會對通俗易懂的法律講座的需求很大，為讓更多的律師把枯燥的法律課程講生動，李大發律師創建了《律師金話筒》品牌，開始把自己的培訓風格“復制”“粘貼”給律師同行，至2018年9月，培訓律師達9300多名。
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講師課程：?中高層管理技能培訓
?TTT-培訓師培訓
?EAP（員工幫助計劃）培訓
?政府執行力培訓
?人力資源管理培訓
?高效團隊建設培訓
?SIYB創辦你的企業培訓一一企業改善，擴大企業戰略規劃
資歷背景：國家高級人力資源管理師 企業培訓師導師 國家高級創業咨詢師 營銷師 注冊培訓師
國際勞工（ILO-SIYB）培訓師技術和世界銀行集團國際金融公司（PEP-BE）技術培訓專家、咨詢師、資深培訓師、評估師、課程設計師
★國際EAP（員工幫助計劃）咨詢師 培訓師
★中國行業科學研究會 著名專家 管理咨詢師
★中國教育部職業核心能力認證 核心培訓師 專家委員
★北京大學企業EMBA總裁高級研修班 特聘教授
★聯合國國際勞工組織（ILO）SIYB項目中國培訓師
★中國人力資源和社會保障部 職業實訓指導教師項目 金牌培訓師 培訓技術專家
★中國勞動和社會保障部·職業技術培訓中心SIYB國家項目辦培訓顧問（負責培訓師技術開發和培訓師培訓）
★中國清華企業家同學聯合會理事、副秘書長
★清華大學·燕園教育研究院企業大學特邀培訓師
★中國創新創業教育培訓服務聯盟副主席
★中關村眾恒創新創業信息化研究院首席研究員
★2006中國十大實戰派培訓師
★2007年中國勞動和社會保障部SIYB 中國“優秀培訓師”（全國只有30人）
★1978-2008中國企業教育培訓50強培訓師
★2009年第五屆中國企業教育100強培訓師
★2009年榮獲全球華人人力資源管理10強講師
★2010年被收入“世界培訓史”百位大師
★2011年郴州市創業指導服務專家副團長
★2011年度總裁網品牌培訓師
★2012年榮獲中國著名品牌咨詢師
★2012年中國企業教育十佳培訓師
★2012年第第四屆前沿金壇獎全國十佳講師
★長期受聘于多家企業做管理顧問、人力資源管理顧問
★曾在香港、北京、上海、廣州、深圳、珠海、昆明、南寧、天津、武漢、新疆、柳州、等地為聯合國國際勞工組織SIYB項目、世界銀行集團國際金融公司（IFC-PEP-CHINA-BE）、中國實訓指導教師、中國教育部CVCC職業核心能力項目培訓1200多名培訓師，同時也應邀派往國外進行培訓交流并參與國家（企業咨詢師）標準開發。
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擅長領域：戰略綜合
所屬行業：生產|加工|制造 醫藥/生物工程
講師課程：近期推出課程
1.《醫藥行業發展趨勢及應對策略2018版》 ( 1天 )版權：牛犇
說明：本課程是解決在兩票制、營改增、醫?？刭M、醫療反腐、去非主流臨床藥等大背景下，醫藥行業未來發展趨勢戰略問題，是解決藥企在新歷史背景下如何做好新渠道建設、營銷方向、運營合規模式怎樣建設問題。課程沒有固定版本，根據企業情況量身定制。
2.《醫藥營銷合規模式建設2018版》（1天）版權：牛犇
說明：本課程是解決醫藥企業如何在性形勢下構建合規模式，在新模式下如何做好臨床渠道、流通渠道、KA渠道、三終端渠道管理。以實戰為例，深入淺出、實操演練為藥企培訓一線營銷管理人員，是針對企業營銷管理人員開設的前端性課程。
3.品牌課程《CSO實戰運營培訓2018》（2天）版權：牛犇
說明：本課程針對目前醫藥行業面臨如何真正合規運營CSO體系而設；是藥企走出兩票制困惑精品課程，是反偽CSO運營模式警示課程。根據企業實際情況定制課程，以市場實戰案例為基礎、深入講解CSO運營體系建設。授課對象：企業負責人、財務負責人、營銷負責人。
4.《醫藥行業前端管理及政策戰略2018》（1天）版權：牛犇
說明：本課程適合中高層藥企人員，課程就醫藥發展趨勢，營銷方向、營銷模式改變提供戰略上思維，解讀CDFA政策影響及導向，規避行業風險及團隊控制風險能力。是能夠創新醫藥行業整合運營模式，解決一線團隊活性能力問題，提升從散到聚焦的控制能力的前端性課程。
歷史課程2017版
重點推薦2018研發重大課程（公開課）：
望 聞 問 切之縱橫職場（試用全行業、各層級）
望 聞 問 切之總裁馭人之術
望 聞 問 切之商業談判技巧
望 聞 問 切之中層領導力提升
重點推薦：
營改增+兩票制+金稅三期+飛行檢查+CSO落地體系
新醫改臨床渠道構建七步驟
醫藥地產整體運營模式
醫藥健康產業園地產模式
2018學術營銷之合規上量
醫藥行業分析與投資策略，
醫藥產業園投資與招商策略
兩票制大轉型與涉稅大檢查及企業應對
中國醫藥連鎖趨勢高端培訓，
中高層領導力提升與高效團隊實戰訓練培訓，
醫藥商業重構（2017）
醫藥行業發展趨勢及投資策略課程，
全流程醫藥企業全管理學課程教學，
OTC產品營銷全流程
2018醫藥商業發展趨勢課程，
2018醫藥企業營改增+稅票對策，
2018醫藥臨床渠道招商人員培訓，
2018醫藥行業目標管理培訓，
2018醫藥產業鏈之OTC區域市場實戰培訓課程，
2018高績效團隊建設與管理培訓課程大綱培訓課程，
2018高層管理能力提升課程，
2018OTC產品營銷全流程醫藥企業內訓師培訓系列（連鎖，商業），
卓越藥企培訓師TTT實戰訓練
九型人格藥企管理應用
資歷背景：? 20年醫藥產業工作者，其中擔任企業高管13年，兼職行業導師10多年，致力于醫藥產業創新發展與實踐型導師，多年兼任國家智庫醫藥行業研究專員，專注于醫藥行業發展，同時給予藥企行業政策解讀與指導。牛犇講師主要以實戰著稱，一切課程從企業實戰性、落地性出發，講師本身也是現任藥企高管，對于行業導向、策略有獨到見解，為醫藥行業發展助力。2017年由國家人社部、網易課堂、中華講師網、中華講師協會共同評選為“中國百強講師”。
? 企業任職情況：
現任醫藥高科企業（保密）；總經理
阿里藥師CEO
天宇奧森制藥集團；副總裁兼醫藥總經理
修正藥業；事業部副總經理
擔任社會職務
? 國際疼痛康復促進會理事長
? 中國醫藥物資協會理事會員
? 中國管理科學研究院專家委員會委員
? 北京大學醫經濟研究院客座教授
? 清華大學管理學院兼職教授
? 中國醫藥管理協會培訓專家
? 金英杰醫學教育商學院名譽院長兼首席專家
? 東北財經大學EMBA總裁實戰管理客座教授
? 圣商投資醫藥板塊合伙人
? 匯豐商學院總裁實戰管理導師
? 中國品牌戰略顧問委員會專家會員
? 中稅網特聘醫藥涉稅專家講師
? 中國銀聯信特聘醫藥金融投融資專家講師
? 中華講師網特約實戰管理專家講師
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擅長領域：集團管控
所屬行業：房地產|建筑業 房地產/建筑/建材/工程
講師課程：《地產銷售安全成交管理》
《門店精細化管理》
《忠誠員工培養策略》
《心智模式訓練》
資歷背景：趙偉——地產行業從業25年
地產經紀企業“精細化管理”先驅
“安全成交”模式導師
地產經紀管理系統顧問
自1992年進入房地產行業起，擁有25年地產行業經驗。見證房地產行業從無到有，從混亂到正規全過程。2000年至2008年就職于北京中大恒基房地產經紀有限公司。2001年帶領第五事業部第一年，實現月均業績突破1680萬，被譽為公司最具潛力的新興事業部。后任集團副總經理監管公司800店20000經紀人，占北京市場占有率達到50%以上。2008年-2014年先后擔任“力天地產”、“萬豪地產”總經理。2015年將本人25年地產行業經驗總結，形成具有本人特色的地產培訓體系。
1、善于幫助企業運用分級管理等模式，促使團隊健康成長，快速擴張；
2、引導地產企業通過落實門店管理一日常規，細化、規范化門店管理者每日工作內容；
3、獨創地產經紀“安全成交模式”，注重交易流程，降低交易風險；
4、助力經紀公司從精細化管理和精細化業務操作入手，扎穩腳跟抵御外來競爭；
一位真正從經紀人、店經理、區域總監、事業部總經理成長為地產經紀行業專業講師。將港式、臺資管理優勢細分，融入本土化管理，緊隨地產行業步入正規化、流程化的環境，強調“以內部競爭，抵御外部競爭”概念，形成了成熟的系統化管理理念與方法，期待與行業內佼佼者互動分享。
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擅長領域：股權激勵
所屬行業：生產|加工|制造 大型設備/機電設備/重工業
講師課程：企業利潤倍增系統打造系列課程之
【企業利潤倍增系統打造之FPC融合式績效薪酬管理】
【年度經營計劃】
【企業利潤倍增系統打造之游戲式積分管理】
【企業利潤倍增系統打造之股權激勵系統工程改造】
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資歷背景：中國員工動力系統第1人
華南理工大學—阿米巴（中國）研究中心高級教練
曾任職瑞凌股份HRD（股票代碼：300154）
曾任職深圳市富安娜家居用品股份有限公司人力資源高管（股票代碼：002327）
曾任職深圳市芭田生態工程股份有限公司人力資源高管（股票代碼002170）
【企業經歷與實踐成果】
10年大型名企、上市公司中高層管理經驗，10年培訓與咨詢經驗、曾任職于制造業、家居業，農牧業三家上市公司的人力資源高管，總監職位，在企業期間參與公司的人力資源體系建設，幫助企業建設完善的績效與薪酬體系，在企業的實際工作中和咨詢項目上對企業進行深入調研，研究，實踐；歷經三年研發一套企業利潤倍增系統，通過實踐幫助過上市公司，中小型企業確保銷售額增加、成本費用降低、人效提高、員工收入增加的創新型利潤倍增系統；利潤倍增系統通過運用融合式績效薪酬、全績效積分式管理、非上市公司股權激勵三大管理模式，讓企業和員工互利共贏，讓老板和員工在寒冬抱團打天下
【服務過的咨詢項目】
曾為50多家知名企業提供過成功的管理咨詢，涉及的領域有企業管理診斷、組織變革與組織結構設計、薪酬福利系統、績效管理系統等。服務過的企業涉及：大型國企、上市集團、名企、中小微企業等，并獲得了企業一致的好評。在授課前，有90%學員都是點名譚老師授課。
首家按效果付費的培訓眾包平臺
0755-83802522
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